Was ist Humanforce?
Humanforce ist eine umfassende Human Capital Management (HCM) Suite, die speziell für Organisationen mit dynamischen und flexiblen Arbeitskräften, einschließlich Frontline-Mitarbeitern, entwickelt wurde. Diese All-in-One-Plattform zentralisiert grundlegende Funktionen der Arbeitskräfteverwaltung, um den Betrieb zu optimieren, die Produktivität zu steigern und die Mitarbeiterbindung zu verbessern. Durch die Bereitstellung fortschrittlicher Werkzeuge für die Planung, die Abwesenheitsverfolgung und die Lohnabrechnungsintegration ermöglicht Humanforce Unternehmen, die Ressourcenverteilung zu optimieren und außergewöhnliche Mitarbeitererlebnisse zu bieten.
Wie verwendet man Humanforce?
Die Nutzung von Humanforce beginnt mit der Plattformimplementierung, bei der Administratoren Mitarbeiterprofile einrichten und Systemeinstellungen konfigurieren. Manager können dann optimierte Pläne über eine intuitive Drag-and-Drop-Oberfläche erstellen, Aufgaben basierend auf den Fähigkeiten und der Verfügbarkeit der Mitarbeiter zuweisen und sofortige Planungsänderungen kommunizieren. Mitarbeiter können über die mobile App ihre Pläne anzeigen, sich mit GPS oder QR-Code-Verifizierung ein- und auschecken, Urlaubsanträge einreichen und wichtige Benachrichtigungen erhalten. Das System synchronisiert die Abwesenheitsdaten automatisch mit den Lohnabrechnungssystemen, reduziert manuelle Fehler und die Bearbeitungszeit.
Hauptfunktionen von Humanforce?
Humanforce bietet mehrere mächtige Funktionen, die die Arbeitskräfteverwaltung transformieren:
- Fortgeschrittene Arbeitskräfteplanung: KI-gesteuerte Planung, die Mitarbeiterpräferenzen, Arbeitsgesetze und geschäftliche Anforderungen berücksichtigt, um optimale Schichtmuster zu erstellen
- Echtzeit-Abwesenheitsverfolgung: Mobile An- und Abmeldung mit Geofencing, Bildverifizierung und automatische Pausenberechnung für genaue Zeitverfolgung
- Nahtlose Lohnabrechnungsintegration: Direkte Verbindungen mit führenden Lohnabrechnungsanbietern, um die Lohnberechnung und die Steuererklärungen zu automatisieren
- Mitarbeiter-Selbstbedienungsportal: Mobile Zugang für Mitarbeiter, um Pläne anzuzeigen, Urlaubsanträge zu stellen, Verfügbarkeit zu aktualisieren und mit Managern zu kommunizieren
- Komplettes Analysetool: Echtzeit-Einsichten in Arbeitskosten, Produktivitätsmetriken und Arbeitskräfte Trends zur Unterstützung datengesteuerter Entscheidungen

